<創造最多新職位的工種>
新冠疫症自去年開始後,航空丶餐飲與旅遊業等行業遭到重創。即使現時環球疫情算是受控,某些已淘汱的工作職位將會一去不復返。
在A.I.技術普及化的未來,愈來愈多繁鎖性甚至專業領域的工作會被取締。假如有小朋友,身為父母的要如何準備,才能協助下一代選擇有前景的行業?
只要登入”Cognizant”的網站,我們便可得悉美國每年(與每季)各行職位數目的增加或減退:
https://www.cognizant.com/jobs-of-the-future-index
過往一季(2021 Q1)數量增長最多的職位:
1. Caregiver/Personal Care Aide (+249.5%)
2. Home Health Aide (+156.5%)
3. Solar Engineer (+131.9%)
4. Sustainability Specialist Aide (+126.1%)
5. Generic Counsellor (+123.3%)
過往一季(2021 Q1)數量下跌最多的職位:
1. Solar Installer (-22.4%)
2. Alternative Energy Manager (-20.8%)
3. Fashion Manager (-10.4%)
4. Surveillance Officer / Investigator (-4.6%)
5. Career Counsellor (-2.1%)
看來不論海外還是香港,護理類職位都是需求最高的行業。和社工丶心理治療師等專業差不多,護士也是依賴人際關係建立的工種之一。”Match and mirror”的治療方式,需靠真人而非A.I.才能達成。環球疫情及人口老化等因素,亦持續加大對護理人員的需求。
而新增職位最多的行業,與股價的表現不一定有關聯。例如過往一年及今年春季聘請人數最多的”Solar Engineer”,其相關板塊産品(eg. TAN丶SUN與MAXN)的股價都偏軟。某些職位增長不多的行業,反而因A.I.技術加速生産而減少工資成本, 對公司長遠盈收和股價有提昇的作用。
當然,小孩子的興趣與學業,都是師長難以控制的。而純為了賺錢而進入某個行業,長遠也不見得會做得開心。但每隔一兩季用cognizant.com查看最新的職業數據,得悉最「火熱」與最「冷清」的工作,對未來的事業規劃可有參考的作用。
你會為進入前景好的行業而刻意裝備自己嗎?歡迎留言分享:)
P.S.
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